Pflegerische/-r Bereichsleiter/-in im Krankenhaus (IHK)

Stetig steigende Erwartungen der Patienten und gesetzliche Qualitätsanforderungen stellen Pflegende in Leitungsfunktionen vor immer neue Herausforderungen. Um diese zu bewältigen, benötigen sie betriebswirtschaftliches Know-how, generalistische Managementkenntnisse sowie hervorragende Kenntnisse im Bereich der pflegerischen Steuerungsinstrumente. Entsprechende Inhalte liefert dieser Lehrgang nach Empfehlungen der Deutschen Krankenhausgesellschaft (DKG).
Voraussetzungen
  • Altenpfleger/-in oder examinierte Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Kinderkrankenpfleger/- in, Hebamme / Entbindungspfleger
  • Eine min. zweijährige Tätigkeit in der Alten-, Kranken- oder Kinderkrankenpflege davon möglichst 6 Monate in Leitungsfunktion
Lehrgangsinhalte (Auszug)

Modul 1: Betriebswirtschaftlicher Lernbereich

  • Einführung in die Betriebswirtschaftslehre
  • Einführung in die Volkswirtschaftslehre
  • Unternehmensorganisation
  • Marketing
  • Projektmanagement
  • Qualitätsmanagement, Kundenorientierung und Beschwerdemanagement
  • Buchführung, Kostenrechnung, Bilanzen und Steuern
  • Finanzmanagement im Gesundheitswesen
  • Internes und externes Rechnungswesen
  • EDV Grundlagen

Modul 2: Recht

  • Arbeitsrecht
  • Zivilrecht
  • Strafrecht

Modul 3: Führungs- und leitungsbezogener Lernbereich

  • Rolle und Aufgabe des Pflegerischen Bereichsleiters
  • Kompetenz- und Selbstmanagement
  • Farb- und Stilberatung
  • Personalmanagement, Personalauswahl, Personalentwicklung, Personalführung
  • Kommunikation, Rhetorik, Konfliktmanagement, Teammanagement
  • Präsentation
  • Ethik in der Pflege
  • Pflegepädagogik

Modul 4: Pflegewissenschaften und Pflegemanagement

  • Pflegeprozesse und Dokumentation
  • Pflegemodelle
  • Pflegeplanung und Pflegecontrolling
  • Pflegegrade
  • Pflegevisite
  • Pflegetheorie, Pflegeforschung
  • Expertenstandards
  • PPR-Pflegepersonalregelung/PKMS-Pflegekomplexmaßnahmen-Score
  • Personalplanung und -berechnung
  • Fallbeispiele

Modul 5: Gesundheits- und Sozialökonomie

  • Gesundheitssystem Deutschland / Vergleich EU
  • Sozialgesetzgebung
  • Sozialversicherungssystem
  • Akteure / Leistungserbringung

Erforderliche Leistungsnachweise: Hospitation 40 Std., Klausuren, Projektarbeiten mit Präsentation/Kolloquium


Änderungen vorbehalten
Unterrichtszeiten
Voraussichtlich jeweils dienstags von 08:00 Uhr - 15:00 Uhr plus ca. 6 Blockphasen à 5 Tage
Beginn
voraussichtlich Herbst 2019
Dauer
ca. 15 Monate
Unterrichtsstunden
ca. 720
Kosten
Seminar-/ Lehrgangsgebühr: 3.960 Euro, zahlbar in 18 Monatsraten à 220 Euro (inkl. Prüfungsgebühr). Skripte werden in digitaler Form zur Verfügung gestellt.
Förderungsmöglichkeiten
Es bestehen Fördermöglichkeiten im Rahmen der Bildungsprämie und des Bildungschecks. Weitere Informationen unter bildungsscheck.nrw.de
Weiterbildungen für
Berufstätige
Standorte
Essen
Ansprechpartner/-in
Corinna Miebach
Telefon: 0201 81004-521
E-Mail: corinna.miebach@bcw-gruppe.de
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Anmeldung
Bitte wenden Sie sich an:
Corinna Miebach
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